Quem Somos
A D.A. é representante oficial e parceiro de referência da SHL , Saville Consulting , OPRA Consulting Group, PulvermacherFirth, A&DC e Psytech no Brasil, com foco principal na avaliação e desenvolvimento do potencial humano no ambiente de trabalho. Atuamos a partir de uma metodologia científica, internacionalmente reconhecida e validada para as especificidades brasileiras, tendo expertise em Assessment Individual, Assessment/Development Centres e Coaching.
Nossa base conceitual é fundamentada em contínuas pesquisas globais em liderança, desenvolvimento gerencial e mudança organizacional. Dessa forma, fornecemos aos clientes análises e recomendações baseadas em modelos da Psicologia Organizacional e da área de Recursos Humanos.
Os processos da D.A. são projetados para responder às perguntas e interesses específicos de nossos clientes. Assim, nossos relatórios e acompanhamento têm por objetivo auxiliar nas importantes decisões que o cliente deve tomar, propiciando um profundo nível de compreensão das necessidades organizacionais e agregando valor ao desenvolvimento futuro da organização.
Sempre respeitando os padrões éticos, a D.A. atua com excelência na medida exata das necessidades do cliente, utilizando produtos especialmente customizados e que adicionam valor aos resultados da avaliação.
Nossos serviços
A D.A. Consulting presta consultoria em Recursos Humanos com foco em seleção e desenvolvimento e representa a SHL, Saville Consulting e Psytech no Brasil através da comercialização de instrumentos e técnicas de avaliação de perfil profissional.
Considerando que o comportamento dos indivíduos e das equipes tem grande impacto no sucesso organizacional, a D.A. atua auxiliando na seleção e no gerenciamento de carreira das pessoas, através da identificação, customização e implementação das metodologias de avaliação e desenvolvimento dos potenciais.
A nossa contribuição consiste em:
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Disponibilizar profissionais altamente especializados e experientes em Psicologia Organizacional e orientados para a realidade do mundo corporativo. |
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Fornecer instrumentos cientificamente validados para avaliar as pessoas no ambiente de trabalho. |
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Oferecer metodologias que comprovadamente impactam nos resultados de negócios das empresas. |
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Assegurar que a cultura e a estrutura organizacionais estejam alinhadas com os objetivos estratégicos. |
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Proporcionar metodologias que contribuem para o aumento da motivação, satisfação e engajamento no trabalho. |
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Criar modelos de competências e descrições de cargos customizados. |
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Desenvolver e implementar avaliações individuais e em grupo ( Assessment / Development Centers). |
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Identificar o potencial e as preferências profissionais através da avaliação das competências relevantes. |
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Fornecer orientação e qualificação aos profissionais de R.H., auxiliando empresas para o melhor aproveitamento de seus potenciais. |
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Criar processos de desenvolvimento de gerentes, diretores e líderes. |
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Auxiliar a promoção da gestão eficaz em todos os níveis da organização. |
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Possibilitar o desenvolvimento de equipes mais eficazes. |
Missão
Avaliar as pessoas de forma científica e objetiva no ambiente de trabalho, e oferecer a possibilidade do desenvolvimento profissional.
Comprometida com a constante atualização, a equipe D.A. busca aprimorar suas metodologias de trabalho e seus conhecimentos teóricos, atuando no que há de mais moderno em psicologia e gestão para garantir a qualidade e inovação dos serviços prestados.
Considerando as diferenças culturais e organizacionais das empresas, dentro de um contexto global, construímos soluções customizadas em parceria com o RH. Através de uma profunda análise da realidade, cultura, história e necessidades do cliente consultores extremamente experientes identificam as possibilidades de melhoria em busca do desempenho ideal.
Princípios e Diretrizes
Ética profissional
Exigimos de nossos profissionais uma conduta íntegra e de respeito aos valores e princípios de nossos clientes e de nossa empresa, bem como a confidencialidade de todos os processos realizados pela D.A.
Rigor Metodológico
Trabalhamos com metodologias cientificamente validadas e produzimos constantes pesquisas internacionais em psicologia e gestão. Garantimos que todos os nossos consultores possuem qualificação nos serviços prestados, assegurando o profissionalismo e a objetividade.
Flexibilidade
Acreditamos que o rigor da metodologia científica não pode se contrapor ao desenvolvimento dos processos. Por experiência, as principais conquistas de nossos clientes resultaram do nosso profundo conhecimento sobre suas necessidades associado à aplicação de soluções customizadas. Sempre respeitando os padrões éticos, atuamos, com excelência, na medida exata das necessidades do cliente, adicionando valor aos resultados da avaliação.
Equipe D.A.
